很多从事产品经理的人都清楚，当自己在这个岗位上停止3-5年的时候，想进一步提升自己职位时，发展自己的能力不足，所以在公司晋升的空间不大。而如果跳槽的话，你会发现很多大公司是进不去的，而小公司又觉得不合适，所以唯有提高自己的能力才是最好的办法。那么产品经理提升自己能力的方法有哪些呢？本文总结了三点，希望可以帮助到大家。

　　1、3到5年是一个产品经理的分水岭

同样有着3-5年的产品经验，有的产品经理已经扛起整条产品线，新的业务、新项目也都能快速上手，甚至对司产品架构设计也有一定的经验。而还有一些发展了3到5年的产品经理，却还只能做做基础执行工作，诸如产品设计、项目推进、需求分析、画画原型。为什么会有怎么大的区别呢?

前者常常善于总结，早已提炼出自己产品方法论来应对任何一个新的项目，或者他对多产品架构已掌握的一清二楚。而且善于学习，高级产品经理在产品经理的整个范围中数量不多，但却是产品经理中少数人能够上升和取得的。他们通常都有一些复杂的背景，对于多个行业，多种业务模式，都有涉猎，并且有极强的悟性。悟性非常高，可以快速抓住整个工作中的重点，并能持续推进。

其实，作为一个已经有至少3年工作经验的产品经理，在向高级产品经理乃至产品总监提升自己的时候，除了要有扎实的基本功和经验，更重要的是要有业务增长能力，数据驱动思维，团队效能管理和行业大局观建立的意识。有时候你不进步，其实就是一种退步！

　　2、学会找到成长的方向

优秀的产品经理理论基础扎实，能够熟练且巧妙地运用自身的知识体系，具有敏锐的洞察力，善于找出产品改善的细节，和潜在可能会对产品产生影响的漏洞，甚至能够带领新潮流。我们按照工作中的职位来区分能力的掌握程度，产品助理<产品经理<高级产品经理。而产品助理所需能力：逻辑能力、文档能力、竞品分析。产品经理：沟通能力、项目跟进、多线程工作能力、决策能力。高级产品经理：产品全局性、带队能力。想要提升自己，就要把这些必备技能作为成长的一个努力方向，这样有了目标感，才能迅速进步。

　　3、努力的方式也很重要

可能有人会说了，我知道自己哪里不行，也想努力学习提高自己。但是平时的工作根本没有那么多的学习的机会，也没有那么多的项目可以练手，又该如何提高和突破呢?这里推荐大家一个产品经理在线学习的平台——中培教育。平台上有各种产品经理的实战项目，可以提供给大家练习。比如说BI数据系统项目、直播服务平台项目等等，都是针对具体项目场景为产品经理量身打造的项目实战课程。

产品经理提升自己能力的方法有哪些通过上述介绍，相信大家已经清楚了吧，想了解更多关于产品经理的信息，请继续关注中培教育。